취업난이 가중되고 있는 가운데 인터넷 포털업체들이 지난해의 배 가량 되는 인력을 채용할 계획을 세워두고 있는 것으로 알려졌다. 이는 포털업계의 성장세가 지속되고 있고 무선인터넷망 개방에 따른 수익사업 분야가 늘어남에 따라 게임이나 커뮤니티 서비스를 강화하기 위한 것. 지난 24일 업계에 따르면 ‘NHN’은 지난해 11월부터 올해 상반기까지 1백명의 신입·경력사원을 채용한 데 이어 하반기에만 50명을 추가로 채용, 직원 수를 5백명 수준으로 끌어올릴 계획이다.

  지난해 1백명을 채용한 ‘다음커뮤니케이션’도 올해 상반기 1백50명을 채용한데 이어 하반기 40∼50명을 추가로 뽑아 모두 2백명을 추가한다는 방침이다. ‘다음커뮤니케이션’은 검색과 메일, 쇼핑, 게임 부문을 한층 강화하기 위해 기술개발 부문에 인력을 집중할 계획이다.

  ‘네오위즈’도 포털업계 성장세와 맞물려 하반기에 1백여명의 신규·경력직 사원을 채용, 주요 사업부의 기획, 기술, 디자인 부문에 인력을 투입한다. 상반기에 49명을 채용하고 연말까지 1백여명을 추가로 채용한다는 점에서 지난해 채용인력 74명의 배가 넘는 인력을 뽑는 것이다. 또 지식발전소가 운영하는 포털사이트 ‘엠파스’도 하반기에 50명의 신입·경력 사원을 채용해 서비스 기획과 게임, 기술개발 분야에 집중시킨다는 방침이다. 상반기에 90명을 뽑아 1백90명의 직원을 유지하고 있는 엠파스로서는 대대적인 사세확장인 셈이다. 올해 하반기까지 엠파스를 3대 포털사이트로 만들겠다는 목표를 세워두고 있는 만큼 블로그와 클럽, 채팅 등 강력한 커뮤니티 서비스 제공 분야에 주력하겠다는 판단이다.

/ 자료제공 : 리쿠르트